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        中国移动

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        中国移动 面试 (共1609条面试经验分享)

        面试感觉

        [{value:181, name:'很好'},{value:635, name:'一般'},{value:179, name:'不好'}]

        面试难度

        • 面试难度指数:
        • 55
        • 0%
        • 9%
        • 63%
        • 17%
        • 8%

        应聘途径

        [{value:1556,name:'校园招聘'},{value:1023,name:'网上申请'},{value:297,name:'招聘会'},{value:687,name:'社会招聘'},{value:103,name:'内部推荐'},{value:21,name:'猎头'},{value:246,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:55,name:'通过关系'}]
        • 1 校园招聘 39 %
        • 2 网上申请 25 %
        • 3 社会招聘 17 %
        • 4 招聘会 7 %
        • 5 亲友介绍 6 %
        • 6 内部推荐 2 %
        • 7 通过关系 1 %
        • 8 猎头 0 %

        中国移动面试经验(共1609条) 最近更新时间:2019-09-29 09:57:37

        2019-08-09 09:24:08 | 网上申请
        面试过程:

        久旺网 www.net207.com 移动公司面向内部分公司员工进行的面试,在考试过程中基本上考的是通信网络的基础问题,GSM红宝书上面的一些知识会涉及,还有网络管理上面的一些流程之类的。后来面试的时候主要问问曾经的工作内容做得如何,对于来成都,是否能适应上夜班的工作,然后笔试得了第一名,面试得了第二名,就成功入职了省移动公司,薪水只有5千块一个月,进公司5年了全部门员工几乎薪水没有变过(少量员工有微小的调整。)

        面试官问的面试题:

        问题1:过去在分公司的工作都是做些什么工作内容?
        问题2:对于过去工作的评价?
        问题3:为什么想要到省公司来?
        问题4:是否能够适应夜班工作?
        以上问题其实最主要的是第四个,因为这个岗位很多人不愿意做,所以公司领导最关注的点就在于是否能够上夜班。

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        2019-06-28 12:18:54
        面试过程:

        笔试的时候报的岗位是大数据分析师,面试的时候被通知调换岗位为行业方案解决分析师,。面试一经过笔试后,面试有三轮,首先是群面,无领导小组讨论,10人一组,有应届生往届生,社会人士都有,压力大,被同组人压制,表现得不好,接着是情景模拟,三人一组。三个面试官,出一个问题,让我三人协商解决,有点类似小型的无领导小组,最后是反面,4个面试官,根据简历问一些问题,还有其他职业规划什么的,最后被通知昆明的岗位达不到,将调去文山,岗位是网络运维,很懵。这次面试群面面的不好,后两轮面试自我感觉还表现好点。

        面试官问的面试题:

        职业规划是什么
        如何协调家庭与工作
        怎么评价大学生活
        为什么选择云南移动
        你认为组里谁表现最好
        如果选三人参加辩论队,你会选哪三个
        你们讨论失败的原因是什么

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        2019-09-29 09:57:37
        面试过程:

        无领导小组讨论,方案四选一,先个人陈述一分钟,再无领导小组讨论20分钟,最后汇报3分钟。
        之后面试官会抽人提问。财务类会有专业知识的考核。

        面试官问的面试题:

        无领导小组讨论,方案四选一,先个人陈述一分钟,再无领导小组讨论20分钟,最后汇报3分钟。
        之后面试官会抽人提问。财务类会有专业知识的考核。

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        2019-06-11 16:26:52 | 校园招聘
        面试过程:

        1.自我介绍,主要是针对自我介绍的内容进行提问,包括专业成绩啥的
        2.项目经历,由于在简历中提及过自己的项目,所以会针对性的对项目的细节提问,这里要特别注意,一定要对简历里面的内容都很熟悉,并且知道细节

        面试官问的面试题:

        1)自我介绍
        2) 介绍项目。目前做的是android项目,所以问了android的架构模型(四层),然后framework层都是有什么。
        3) java的第一个问题,Comparator和Comparable的区别和应用场景。(这个简单回答了一些,但是没回答圆满)
        4) 正则表达式(一个字符串中的第三个数)(这个正则表达式没有写上来,然后让用java代码实现,说主要思路)
        5) OSI七层模型
        6) 进程通信
        7) 线程同步(为什么线程同步,不同步会发生什么问题,举例场景)
        8) 死锁
        9) I/O流(文件流是什么,有没有缓冲区,缓冲区这个不清楚:后面查资料,FileInputStream是没有缓冲区的,BufferedIuputSteam才有)
        10)然后文件到CPU的过程(存储,没学过,没回答上来)
        11) I/O流不关闭会出现什么问题(说会出错误,IOException,然后追问是具体是什么错误,没回答上来)
        12) 序列化和反序列化
        13)还有我写了熟悉C#,然后介绍java和C#的区别。

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        2019-05-15 14:12:40 | 网上申请
        面试过程:

        春招企业网投,参加笔试,电话短信通知面试。单面,面试分时间段去,三对一,面试官只有一个人提问。在等通知。参加过移动秋招最后一批笔试面试的同学,这次也被通知参加了笔试但无需参加面试,前两天接到了offer,人资跟她说分批次通知,10号左右一批,20号左右一批,我目前在等20号那批的通知。面试过程后期,提问的面试官在我回答问题时候多次打断,以问她想要问的其它问题,表现得不尊重面试者。面试体验不怎么样。

        面试官问的面试题:

        因为自我介绍中提到期望工作地点及周边地区,面试官问了具体可以接受除了期待工作地点外的哪些地方?;刮柿宋窝≡窨缱ㄒ翟褚?,职业规划是怎样的,是否报了专业相关工作,并对我的职业规划做出了个人评价...家庭住址,是否能接受调剂,调剂到营销岗的话能否接受,能接受的话认为自己有什么优势,如果需要选择两者其一更愿意选哪个。我回答愿意选择综合管理岗位后,面试官说:那我是否可以理解为你不适合做营销类工作。

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        2019-05-07 10:03:39
        面试过程:

        1、首先就是参加了一面,一面我的第一志愿在芜湖,所以,参加了芜湖的面试,首先进去坐在会议厅等待,发现很多人面试市场营销,然后就是等待,大概10分钟一个人,进去之后首先都是自我介绍,大概几分钟结束之后,根据你的简历提一下问题,可能会问专业问题,也可能是随便聊聊,还问了我是否紧张,放松心态,你是哪里人?你爸妈是从事什么工作?在哪里?你家几个孩子?等等等

        面试官问的面试题:

        进去之后首先都是自我介绍,大概几分钟结束之后,根据你的简历提一下问题,可能会问专业问题,也可能是随便聊聊,还问了我是否紧张,放松心态,你是哪里人?你爸妈是从事什么工作?在哪里?你家几个孩子?还有马鞍山的面试,我的第二志愿,首先也是自我介绍,紧接着就是你是学心理学的,为什么报考市场营销?你有没有实习经历?简单介绍一下你的实习感悟?诸如此类问了很多

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